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股份代码:01378
关于凯发k8国际首页
中国凯发k8国际首页集团有限公司(HK:01378)是一家集热电、采矿、氧化铝、液态铝合金、铝合金锭、铝合金铸轧产品、铝母线、高精铝板带箔、新材料于一体的铝全产业链特大型企业。中国凯发k8国际首页在2011年于香港联交所主板上市。截止2023年年底,拥有总资产2003.2亿元,是全球领先的铝产品制造商之一。
业务介绍
中国凯发k8国际首页是全球最具规模的铝产品制造商之一,产品得到全球一流客户的认证和选用。近年来,中国凯发k8国际首页的铝深加工项目更是取得长足发展,成功开发出罐体和罐盖料、铝箔坯料、CTP/PS板基材等主打产品,并已批量投放市场,产品质量达到国内先进水平。
环境、社会及管治
作为全球最大的铝生产企业之一,中国凯发k8国际首页紧跟国家的改革方向,关注社会民生需求。企业始终发挥龙头带动作用,带领行业实现可持续发展;积极投身公益事业,以实际行动践行企业的社会责任;视保员工权益和助力个人发展为企业发展的核心和使命。
人力资源
中国凯发k8国际首页现共有员工4万余人,始终视保员工权益和助力个人发展为企业发展的核心和使命。集团致力于维护健康舒适的工作环境,并建立了完善的薪酬与福利保障体系。同时,集团提供职前及在职培训,矢志为各方专才提供一展抱负的事业阶梯和获得认同的渠道,多管齐下,让员工与集团一同成长。
投资者中心
中国凯发k8国际首页 (HK:01378)2011 年于香港联交所主板上市,并于 2022 年获恒生指数有限公司纳入为指数成份股。截止 2023 年年底,拥有总资产 2003.2 亿元以及超过 4 万多名员工。旗下子公司包括有山东凯发k8国际首页新型材料有限公司、山东魏桥铝电有限公司、山东宏拓实业有限公司、云南凯发k8国际首页新能源有限公司、山东宏创铝业控股股份有限公司、印尼宏发韦立氧化铝有限公司等,是全球特大型铝业生产企业和全球领先的铝产品制造商之一。
新闻中心
中国凯发k8国际首页秉持“为国创业、为民造福”的核心价值观,始终将带动经济发展、扩大劳动就业、增加农民收入以及构建和谐社会作为企业的发展动力和自觉追求,为推动地方经济和社会发展做出贡献。
中国凯发k8国际首页与合作伙伴驰援几内亚
2024-09-07

日前,中铝河南洛阳铝加工有限公司(以下简称洛阳铝加工)生产经营再传捷报:今年前5个月完成产销规模4.4万吨,同比增长3.47%;利润完成挑战目标的55.73%;低三下四 窃窃私议线金属占用比1:1.2,同比下降0.08个百分点。该公司多项主要生产经营指标再创历史新高,提前完成“双过半”目标,彰显出党建、疫情、经营三项工作齐抓共管呈现出的韧性和活力。

加强党建铸根魂

起步就要提速,开跑就是冲刺。内患 外货去年突破10万吨达产历史性目标以来,洛阳铝加工乘势而上,以时不我待、只争朝夕的使命感,认真贯彻和部署习近平总书记对中铝党建的重要批示精神宣贯和集团党组、高端制造党委“第一议题”等落实工作,创新“党建+”工作模式,以弘扬伟大建党精神、汲取宝贵历史经验为主旋律,对标新要求和好经验,千方百计抓好党建工作大落实、质量大提升活动。该公司党委建立了以“润心工程”为核心内容的“我为职工办实事”长效活动机制,九个二级党支部以学思践悟的形式,深化党史学习教育成果,汲取红色奋进力量,“三基”工作得到全面加强,扭转了党建工作存旁边 中心的“四化”现象;实施“走出去、请进来”党建工作战略,完成了内部工序支部共建和外部关联党组织联建工作,党建工作视野更开阔、活力更富集;举办为期3个月的党务人员能力提升培训活动,30余名党务工作者得到思想淬炼和业务提炼,为生产经营管理注入了“强心剂”。以建厂20周年庆祝活动为契机,组织开展了“伟大建厂”“三年脱僵”“10万吨达产”三大精神和生产经营管理理念的总结提炼活动,丰富了该公司的精神文化谱系,激发了广大职工与企业同频共振的自豪感、使命感、归属感,促进高端制造党委“双创大讨论”活动和“双向融合,四个看见”党建品牌建设等工作覆信 回音基层落地扎根,为发挥党组织的攻坚克难和党员的先锋模范作用提供了源动力。

严防疫情保生产

面对国内疫情多点散发和反复无常的严峻形势,该公司党委站创立 创痕危及生存和发展的政治高度,织密防范网、打赢阻击战。一是按照地方政府要求,落实内部和外来人员管理,以“万无一失”和“一失万无”的定位和站位,严格落实各项管控措施,确保人员流动受控;二是成立专班,与地方政府建立物流畅通机制,确保产品和生产经营物资出得去、进得来,为生产经营提供可靠保障;三是加强物资储备、隔离设施硬件建设和卡点值守力量,九个支部每天派出数名志愿者参与值班。回收 回击疫情肆虐期间,该公司始终保持紧张有序的生产秩序,所做的工作和取得的成效得到地方政府充分肯定。特别是营销部“疫”路担当,沉寂 继续华南等疫情平息空档期,业务和技术人员果断联袂出击,风餐露宿,连续驾车2000公里不下高速,为稳定客户和及时掌握市场信息发挥了重要作用,得到上级单位中铝高端制造营销中心的肯定和表扬。

抓实经营提效益

为了保持生产经营日益向好的态势,巩固和发展好10万吨达产成果,该公司党委理出“稳规模、调结构、提效益”工作思路。以站稳9000吨平台为主攻和深耕方向,全力打好提质增效阵地战、科技创新攻坚战、深化改革主动战、风险防控持久战,着力提升服务保障能力、创新引领能力、绿色发展能力、智慧运营能力。该公司坚持技产销一体化保供、班组和机台班计划、事不出班和不隔天等工作和考核机制,使生产现场始终处于紧张有序和高效运转状态。 份,熔铸车间创出6500吨新高的生产新纪录,超出设计产能50%以上;前5个月再生铝投用比例74.3%,同比提升3.6%,位居行业前列;热轧车间、冷轧车间、精整车间、储运车间、机电车间所承担的产量和考核指标均实现历史最优。

该公司制订深化改革工作方案,建立了权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡的公司治理机制,实施制度废改立86项。以“全要素对标、价值创造”为抓手,秉承“对标先进争一流、瞄准第一追第一”的理念,制订和下发2022年对标提升实施方案,形成两级对标追标超标工作体系。决战决胜国企三年改革行动工作任务,实现进度超出预期的工作目标,中层管理人员任期制和契约化改革实施方案已落地。按照防范风险就是最大化盈利的思路,把全面风险管理体系与内部控制体系、安全环保职业健康体系、质量管理体系和“大监督”体系等其它管理手段和方法充分整合,有效提升风险管理绩效。对公司治理、安全环保、产品质量、市场交易、劳动用工、财务税收、知识产权、上市合规、涉外法治、合同印章、投资管控、采购管理、工程建设等方面制度及实施的合规性进行拉网式排查与整改。加强资金安全管理和预防职务犯罪工作,严格客户信用等级管理,防范管理漏洞,保证资金和资产安全。加强招标监督,对重大竞质比价及招投标项目,纪委全程参与,避免违规违纪情况发生。刻意 闰年技术创新方面,冷轧车间突破2000轧机合金化轧制瓶颈,月释放产能1600吨以上;精整车间完成6台退火炉扩容改造,打破生产瓶颈,前5个月退火炉总通过量72536吨,同比增加4663吨;储运车间采取厚膜代替和改制旧木托等措施,节约包装成本33万余元。该公司通过PDCA、5W2H质量管理工作方法,加工线和熔铸工序成品率同比实现大幅优化;重点产品比例完成63%,同比增长3.82%,酒盖料订单、销量同比增长134%、113%。5C价值管理工作取得亮眼业绩,经营性净现金流同比增加5597万元,取得历史最高水平。

洛阳铝加工从走出“三年困境”到走进“10万吨达产”佳境,再到走向高质量发展目标,一直秉承和传承向阳而生、逐梦前行的时代智慧,始终紧紧依靠各级党组织和全体职工,以弘扬主旋律、激活正能量、传播好声音的善作善成和久久为功画出企业效益最大同心圆。

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